O Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário de Sergipe (Sindijus/SE) divulga uma nova pesquisa que atualiza o ranking de valorização do vencimento-base dos servidores do Tribunal de Justiça de Sergipe (TJSE) em comparação aos demais tribunais do país. Esta edição, dedicada ao cargo de Analista Judiciário, é a segunda de uma série que apresenta as tabelas dos cargos efetivos organizadas por nível de escolaridade.
Com um vencimento de apenas R$ 6.893,20 – equivalente a 4,5 salários mínimos – os Analistas Judiciários do TJSE ocupam a 19ª posição no ranking nacional dos cargos de mesma natureza nos Tribunais de Justiça. Em 18 estados, os Analistas recebem remunerações superiores às praticadas pelo TJSE. É a mesma colocação dos Técnicos Judiciários sergipanos.
A média nacional de vencimentos para o cargo de Analista é de R$ 8.278,05. Mais uma vez, o levantamento mostra que os Analistas do TJSE permanecem abaixo da média praticada nos demais estados. A defasagem salarial fica ainda mais visível quando comparada ao Tribunal de Justiça do Tocantins, que remunera seus Analistas com R$ 13.944,81 – uma diferença de 102,2% em relação ao TJSE.
Como os Tribunais do Distrito Federal, Goiás e Rio de Janeiro concedem a Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ) aos servidores, os Analistas do TJSE caem ainda mais no ranking, passando a ocupar a 22ª posição.
Entre os demais cargos de nível superior do TJSE, atualmente em extinção, os Oficiais de Justiça possuem o mesmo vencimento-base dos Analistas, de R$ 6.893,20. Já os Escrivães, cujo vencimento é de R$ 7.881,98, alcançariam a 13ª posição no ranking caso fosse reativado e houvesse novo concurso para o cargo.
A pesquisa toma como referência o mês de outubro de 2025, com dados obtidos diretamente nos Portais da Transparência dos tribunais. O levantamento compara os vencimentos-base praticados pelos 26 Tribunais de Justiça estaduais e pelo Tribunal do Distrito Federal, que adota a mesma estrutura da Justiça Federal.
TJSE fecha os ouvidos
Os dados confirmam que a justiça sergipana segue de olho bem aberto para sua própria ganância e de ouvido fechado para os servidores. O resultado é a construção de duas realidades completamente opostas: de um lado, juízes e altos cargos de confiança, recebendo supersalários; de outro, servidores efetivos que sobrevivem com salários desvalorizados em relação aos demais Tribunais.
A defasagem salarial dos servidores do TJSE reforça a urgência das reivindicações da pauta aprovada recentemente pela Assembleia Geral da categoria. A reposição inflacionária é um direito básico, mas não basta. Mais do que isso, é extremamente necessário fortalecer o vencimento-base na tabela dos cargos efetivos e valorizar a carreira.
Para reduzir as distorções no TJSE, também se faz urgente a criação de novas vantagens destinadas aos servidores que não ocupam cargos de confiança – entre elas, a implementação da Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ), já adotada por diversos Tribunais do país.
Confira, abaixo, os Tribunais de Justiça estaduais posicionados conforme vencimento básico dos Analistas.
